اتفاقية عمل جماعية جديدة لرعاية الممارس العام

23-11-2023 -

تم التوصل إلى اتفاق التفاوض بشأن اتفاقية العمل الجماعي الجديدة لرعاية الممارس العام! أخبار جيدة ، لأنه سيتم تضمين عدد من الشروط الجديدة في اتفاقية العمل الجماعية التي سيكون لها تأثير إيجابي ، من بين أمور أخرى ، على راتبك.

زيادة الراتب على 3 مراحل

على سبيل المثال ، اعتبارا من 1 فبراير 2024 ، ستكون هناك زيادة في الراتب اقرأ أكثر>> زيادة الأجور بنسبة 5٪ للجداول من 1 إلى 9 ، بحد أدنى 175 يورو شهريا (بناء على ساعات العمل بدوام كامل). بالنسبة للجداول 10 وما فوقها ، ستكون هناك زيادة في الأجور بنسبة 4٪ اعتبارا من 1 فبراير 2024. اعتبارا من 1 نوفمبر 2024 و 1 مايو 2025 ، ستتم زيادة الأجور بنسبة 2.5٪ لجميع المقاييس.

ميزانية مرحلة الحياة الشخصية (PBL)

بالإضافة إلى ذلك ، سيتم إدخال شيء جديد في اتفاقية العمل الجماعية: ميزانية مرحلة الحياة الشخصية (PBL). هذا يعني أنه اعتبارا من 1 يناير 2024 ، يمكنك توفير 10 ساعات شهريا بناء على العمل بدوام كامل ومن 1 يناير 2025 20 ساعة في السنة على أساس العمل بدوام كامل ، بحد أقصى 26 ضعف ساعات العمل في الأسبوع. يتم توضيح كيفية استخدام هذه الساعات بمزيد من التفصيل في اتفاقية العمل الجماعية.

تمديد بدل السفر

كما سيتم تمديد بدل السفر. اعتبارا من 1 يناير ، ستحصل على 0.23 سنت لكل كيلومتر ، بدلا من 0.21 سنت الحالية. وسيتم الآن تعويضك عن تكاليف السفر الكاملة ، بحد أقصى 50 كيلومترا في اتجاه واحد.

سوف نتأكد من إعداد جميع الشروط الجديدة بشكل صحيح ويسعدنا جدا مشاركة هذه الأخبار الرائعة معك! انظر الرابط أدناه لاتفاقية التفاوض الكاملة. https://ineen.nl/actueel/onderhandelaarsakkoord-nieuwe-cao-huisartsenzorg/

الرجوع إلى النظرة العامة