Neuer Gesamtarbeitsvertrag für die hausärztliche Versorgung

23-11-2023 -

Die Verhandlungsvereinbarung für den neuen Gesamtarbeitsvertrag für die hausärztliche Versorgung ist erreicht! Gute Nachrichten, denn in den Tarifvertrag werden eine Reihe neuer Bedingungen aufgenommen, die sich unter anderem positiv auf Ihr Gehalt auswirken werden.

Gehaltserhöhung in 3 Phasen

Zum Beispiel wird es ab dem 1. Februar 2024 eine Gehaltserhöhung von WEITERLESEN>> 5 % Lohnerhöhung für die Skalen 1 bis 9 geben, mit einem Minimum von 175 Euro pro Monat (bezogen auf die Vollzeitarbeitszeit). Für die Staffeln 10 und höher wird es ab dem 1. Februar 2024 eine Lohnerhöhung von 4 % geben. Ab dem 1. November 2024 und dem 1. Mai 2025 wird für alle Tarife eine Lohnerhöhung von 2,5 % vorgenommen.

Das Budget für die persönliche Lebensphase (PBL)

Darüber hinaus wird etwas Neues in den Tarifvertrag aufgenommen: das Personal Life Phase Budget (PBL). Das bedeutet, dass Sie ab dem 1. Januar 2024 bei einer Vollzeitbeschäftigung 10 Stunden pro Monat und ab dem 1. Januar 2025 bei einer Vollzeitbeschäftigung 20 Stunden pro Jahr bei maximal 26-facher Arbeitszeit pro Woche einsparen können. Wie diese Stunden zu nutzen sind, wird im Tarifvertrag näher ausgeführt.

Verlängerung der Reisekostenpauschale

Auch die Reisekostenpauschale wird verlängert. Ab dem 1. Januar erhalten Sie 0,23 Cent pro Kilometer statt wie bisher 0,21 Cent. Und Sie erhalten nun die vollen Reisekosten erstattet, die auf eine Entfernung von 50 Kilometern pro Strecke begrenzt sind.

Wir werden dafür sorgen, dass alle neuen Bedingungen richtig eingerichtet werden und freuen uns sehr, diese großartigen Neuigkeiten mit Ihnen zu teilen! Siehe den Link unten zur vollständigen Verhandlungsvereinbarung. https://ineen.nl/actueel/onderhandelaarsakkoord-nieuwe-cao-huisartsenzorg/

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